贺州置业顾问最新招聘

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销售业务员，有意向的请联系***********

1、负责门店汽车销售； 2、店铺日常卫生打扫、车辆的日常维护等； 3、做好售前售后服务工作； 4、服从上级安排，有责任心；

本公司名为优家地产，起步算晚发展较快，一年时间内在贺州发展三家成熟门店。为扩大精英销售团队，招聘20名电话销售，工作内容简单，待遇优于同行业公司。

工作期间维护车商关系 与之客情做到位 介绍公司相应产品 公司氛围优秀。

会基本电脑操作，看店，

  任职要求：1.45岁以下，中药学、药学、市场营销学专科以上学历。              2.熟悉区域内各商业、连锁分布，有一定客户资源，有一定的客情优势。              3.勤奋诚信，服从安排，适应出差，有应酬能力。 岗位职责：1.制定、执行区域内业务拓展及维护计划。           2.开发区域内各级医院业务。           3.联络、发展优秀人才，建立、加强团队建设。 岗位待遇：带薪年假、五险一金、节日福利、高温补贴、出差补贴、工作餐、定期体检、年终奖、员工旅游。

看店，懂基本电脑操作，

岗位要求： 1.形象气质佳，男性身高160以上，女性身高155以上 2.市场营销、房地产等相关专业及大专以上学历； 3.1年以上房地产销售经验，有丰富的客户资源； 4.熟悉房地产开发与销售流程、客户分析与谈判、客户拓展等； 5.具有较强的客户管理能力、团队协作能力、执行力及抗压能力； 6.晋升空间：销售顾问——销高级销售顾问——销售主管——销营销经理助理——销营销经理（管理层及以上）。 福利待遇 1.休假：月休4.5天；正式员工享受带薪年休假；婚有孩职工六一儿童享半天假；正式员工生日享半天假期； 2.薪酬补贴：享受行业内富有竞争力和上升空间的薪资、年度调薪机制；部分岗位提供（...

对电脑基本系统操作熟悉 对销售台账进行整理

市场推广，销售优惠卡项

1.负责开拓市场，开发新客户，维护老客户； 2.善于表达，有亲和力，有责任心，有团队合作精神，会简单使用电脑办公； 3.有销售工作经验优先考虑； 4.工作弹性，不加班，上午9点报到，其他时间自行安排； 5.吃喝玩乐不怕胖者优先。

本公司主营装修建材材料生产销售，现因业务扩展需求！需要招聘有2年以上销售经验的业务员对接大客户。 职位要求: 1、表达能力强，具有较强沟通能力和应变能力，积极上进，具有高效的执行力和服从能力，有2年以上销售经验！ 2、具备跟进大客户的能力，有自主优化方案的谈单能力。 3、本公司有自己的客户渠道，网上接单，无需跑市场，跑渠道！只需要去维护客户，促进客户下单！ 4、有过建材行业，汽车行业，装修行业，业务经验的可以优先！ 5、入职后需要学习淘宝相关规则，有专人培训，详细的培训资料 6、能接受晚班（15:30-22:30），目前还没有晚班，但是根据后面业务发展需要扩张晚班，现在需要晚上临...

负责公司产品的销售及推广

主要负责店内车膜的销售，能够接待好客户，有良好的沟通能力，较强的责任心

，，，，，，，，，，， 职位描述： 职位名称：销售专员 岗位职责： 1. 负责公司产品的销售和推广工作，完成销售任务并达成销售目标； 2. 维护客户关系，建立并拓展客户资源，提高客户满意度； 3. 负责市场调研和竞争对手分析，为公司制定销售策略提供参考； 4. 参与制定销售计划和销售政策，并协助实施； 5. 负责销售数据的统计和分析，及时反馈市场信息和客户需求。 任职要求： 1. 具有良好的沟通能力和销售技巧，能够独立完成销售任务； 2. 具备较强的市场分析和竞争对手分析能力，能够制定有效的销售策略； 3. 具备较强的团队合作精神和协调能力，能够与团队成员协作完成销售任...

要求会PS、修图、剪辑短视频、公众号运营工作经验优先考虑； 工作内容：在展厅里协助客户下单提货，数据录入，零售客户的接待、工程客户工地材料到货跟踪及销售开单、商品售前售后等相关工作；负责公司旗下的公众号运营；公司视频号内容制作与剪辑

一、职位描迷 1,学历: 大专及以上，优秀者可适当放宽； 2.年龄: 40岁以下，男女不限; 3.性格外向、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力; 4.具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识; 5.能适应短期出差; 6.有快销品、文具行业经验忧先。 二、岗位职责 1.负责学销售指标及各单项销售指标: 2.负责完成辖区终端日常拜访及维护; 3.负责完成辖区终端客户开发、活动推广等市场建设工作: 4.负责完成经销商自身样板店产品上架及陈列。 三、公司福利: 五险、交通补贴、话费补贴、绩效奖金 四、有意向者请直接联系谭经理 ***********

岗位职责： 1、负责市场调研和需求分析； 2、负责年度销售的预测，目标的制定及分解； 3、确定销售部门目标体系和销售配额； 4、制定销售计划和销售预算； 5、负责销售渠道和客户的管理； 6、组建销售队伍，培训销售人员； 7、评估销售业绩，建设销售团队。 任职条件： 1、25岁以上，男女均可，相关经济管理专业，2年以上的相关房地产销售工作； 2、具有较好的市场调研，带领团队严格按照公司销售标准进行客户渠道拓展工作； 3、负责公司项目推介，帮助团队伙伴掌握客户需求，发掘及跟进潜在客户，做好对客户的追踪、联系、促进客户成交； 4、管理团队，带领团队进行营销。 薪酬：底薪+高...

岗位职责： 1、负责公司房源的销售及推广； 2、根据营销计划，完成部门销售指标； 3、发展新客户,增加销售量； 4、管理维护客户关系； 5、完成销售售后工作。 任职资格： 1、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力； 2、具备良好的客户服务意识； 3、有团队协作精神，善于挑战。 4、应届毕业生优先