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需要提高学习能力、完成公司培训。 招聘男女销售 保底工资3500元 提成13个点 敢竞争，想要钱！！！
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岗位职责: 1、根据公司销售规划和目标，负责公司线上、 线下广告相关产品的市场拓展; 2、参加公司召开的销售会议或组织的培训，进行行业目标客户的开拓、分解与落实: 3、结合客户具体需求，制定并实施切实可行的销售方案
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掌握住房动态及信息资料，控制房间状态，灵活销售房间； 4、服从前台领班/主管的安排和管理，具体完成接待、问询、预订及收银等服务工作； 5、详细记录交班；夜班接待员须制作各类营业统计报表； 6、参加部门相关会议及培训
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工作简单易学，入职后专人培训。待遇底薪加提成，上升空间大。
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公司有系统培训（新熟皆可）。联系方式：***********
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岗位要求： 1、无相关工作经验要求，入职新员工有公司统一上岗前培训； 2、对家居装修行业热爱，具备较强的学习能力和良好的沟通能力； 3、性格开朗，思维敏捷，具备良好的应变能力和承受压力的能力；
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、负责市场调研和需求分析； 2、负责年度销售的预测，目标的制定及分解； 3、确定销售部门目标体系和销售配额； 4、制定销售计划和销售预算； 5、负责销售渠道和客户的管理； 6、组建销售队伍，培训销售人员
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1、按照店长安排认真做好食品打包、饮品销售、准备好各种用品，确保正常营业使用； 2、保障工作区域卫生、维持清洁； 3、配合店长工作，服从店长或以上领导指挥，团结及善于帮助同事工作； 4、积极参加培训
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1、按照店长安排认真做好食品打包、饮品销售、准备好各种用品，确保正常营业使用； 2、保障工作区域卫生、维持清洁； 3、配合店长工作，服从店长或以上领导指挥，团结及善于帮助同事工作； 4、积极参加培训
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1、按照店长安排认真做好食品打包、饮品销售、准备好各种用品，确保正常营业使用； 2、保障工作区域卫生、维持清洁； 3、配合店长工作，服从店长或以上领导指挥，团结及善于帮助同事工作； 4、积极参加培训
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1、按照店长安排认真做好食品打包、饮品销售、准备好各种用品，确保正常营业使用； 2、保障工作区域卫生、维持清洁； 3、配合店长工作，服从店长或以上领导指挥，团结及善于帮助同事工作； 4、积极参加培训
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一、岗位职责： 1．负责组织和安排客房和公共地域的清扫工作，督导； 2．培训和考核下属员工按标准和流程实施清扫和计划卫生工作，确保酒店客房干净与设施完好 3．负责客房物品的治理，协助工程人员完成客房和公共地域的维修工程 …… 8．每月做好培训方案和实施，完成员工的每月质量考核评估，并做好记录。
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熟悉实验室各检测设备操作，熟悉材料特性、行业标准及客户要求，能对材料、产品环保符合性进行判定 8.三年以上体系推行、维护或品质管理经验； 9.受过ISO体系方面专业培训，有内审员证书； 10.接受过产品环保知识培训
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1.日常客户接待.讲解. 2.最好有汽车行业销售经验，或电子产品IT产品销售经验（没有相关工作经验可免费培训） 3.责任心强，积极进取，敢于挑战更高职位 4.全新的机构，全新的工作环境，欢迎喜欢挑战的小伙伴加入
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五、试用期薪金分配制度 1、新招人员试用期（培训期）为1-3个月，先培训后上岗。培训方式：与店内老员工一起工作，以便了解商品的名称、规格及各种功能与用途。 …… 2、培训期间或培训期满后已掌握业务知识的，需出去开展推销工作，跑市场推销产品，工资收入则按本制度第八条准则执行。 …… 3、培训期间或培训期满后，经公司考核认为不能胜任公司工作的，本公司有权终止该合同。
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薪酬福利： 1、除入职培训外，不定期举办各种项目培训，使您的职业附加值不断提升的同时，个人修养品味得到同步提升； 2、行业内有竞争力的提成让您成为高薪族的一员，付出多少努力就有多少回报； 3、我们为员工提供缴纳五险
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负责公司产品推广销售 有专人培训上岗 【职位问答】 · 该职位主要服务哪类客户？ 个人（To C） · 您期望候选人具有哪些方面的经验？ 无经验要求 · 该职位属于哪类行业？
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3安全管理: ①负责酒店工程设备、设施正常运营及安全; ②作为酒店兼职安全管理人员，对酒店各项安全工作进行监督检查，并督促整改;③负责酒店相关安全教育及培训工作。
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通过驻点外拓、派单、扫街、下乡拓展等方式挖掘客户资源; 2、拨打陌生电话，进行项目讲解及介绍，邀约意向客户来访; 3、客户信息登记整理归档，维护客户关系; 4、主动学习项目知识，参加公司组织的各类培训
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